Zusammenarbeit mit EthosEnergy
Globaler Verhaltenskodex für Lieferanten
Bei EthosEnergy basiert unser Geschäftsmodell auf Integrität, ethischem Verhalten und gegenseitigem
Respekt und das Vertrauen, das sich aus der Wahrheit, der Einhaltung der Gesetze, einem anständigen Umgang miteinander und
unsere Versprechen einzuhalten. Dieser globale Verhaltenskodex für Lieferanten definiert unsere Standards und erläutert unsere
Erwartungen und bietet unseren Lieferanten Orientierung bei der Einhaltung dieser gemeinsamen Standards.
Globaler Verhaltenskodex für Lieferanten
Klicken Sie auf den Link unten, um das vollständige Dokument „Global Supplier Code of Conduct“ herunterzuladen.
Dieser globale Verhaltenskodex für Lieferanten gilt für alle EthosEnergy-Lieferanten von Produkten oder Dienstleistungen, einschließlich
Auftragnehmer, Berater, Lieferanten, Subunternehmer, Vertreter oder sonstige Dritte. Lieferanten sind
Außerdem wird erwartet, dass alle Mitarbeiter und Dritte, mit denen sie im Zusammenhang mit Waren oder Dienstleistungen zusammenarbeiten,
an EthosEnergy gelieferte Produkte entsprechen unseren Standards. Der globale Verhaltenskodex für Lieferanten von EthosEnergy ist
ausgerichtet an der Geschäftsethikrichtlinie von EthosEnergy. Zusammen bilden diese Dokumente die Standards, die wir
erwarten von unseren Lieferanten die Einhaltung.
Unsere Werte
Als EthosEnergy-Lieferant erklären Sie hiermit die Einhaltung des Folgenden:
Sicherheit
Wir schaffen eine Unternehmenskultur, in der alle unsere Mitarbeiter geschützt sind und sich ihrer Arbeitsumgebung stets bewusst sind. Außerdem vermitteln wir ihnen Wissen, Werkzeuge und Schulungen, um Gefahren zu erkennen und Unfälle zu vermeiden.
Qualität
Wir erfüllen oder übertreffen die Erwartungen unserer internen und externen Kunden, indem wir einen systematischen Ansatz zur Erfüllung der Geschäftsanforderungen von EthosEnergy verfolgen. Wir verkörpern eine Kultur der Innovation und kontinuierlichen Verbesserung, um Kundenzufriedenheit, Geschäftsnachhaltigkeit und Wachstum langfristig sicherzustellen.
Menschen
Wir schaffen eine Teamkultur, die durch ein Gefühl der Zusammengehörigkeit vereint ist. Wir streben nach Höchstleistungen, um durch gemeinsame Überzeugungen erfolgreich zu sein. Wir teilen gegenseitigen Respekt und das Gefühl, geschätzt zu werden.
Finanzielle Verantwortung
Wir verwalten unsere Vermögenswerte und Risiken auf eine produktive Art und Weise, die im besten Interesse des Unternehmens und unserer Kunden liegt. Wir schaffen Werte für unsere Stakeholder, indem wir sicherstellen, dass wir unser Bargeld und unsere Kosten effektiv verwalten und gleichzeitig einen fairen Preis für die geleistete Arbeit erhalten. Dies erreichen wir durch die Unterstützung zeitnaher und genauer Finanzinformationen.
Integrität
Ehrlichkeit, starke moralische Grundsätze und das Richtige zu tun, ist ein wesentlicher Bestandteil unseres Ethos. Wir praktizieren dies, indem wir als Unternehmensvertreter rechenschaftspflichtig und verantwortungsbewusst handeln und interne Konsistenz und Korruptionsfreiheit an den Tag legen.