تم ترشيح شركة EthosEnergy لجائزة التحسين في حفل توزيع جوائز EIC لعام 2022
- التاريخ
- أغسطس 23, 2022
- الفئة
- News

تم إدراج شركة EthosEnergy في القائمة المختصرة لفئة التحسين في جوائز مجلس صناعات الطاقة (EIC) لعام 2022، والتي تكرم الشركات التي تركز على تحسين عملية اتخاذ القرار الداخلي والتكاليف والعمليات والمرونة والهياكل وتعزيز القدرة التنافسية.
هذه هي السنة الثانية على التوالي التي يتم فيها إدراج المنظمة في القائمة المختصرة لجوائز EIC السنوية. في العام الماضي، حصلت EthosEnergy على جائزة الثقافة بعد تكريمها بتحولها التجاري الاستثنائي.
سيتم الإعلان عن الفائزين في حفل توزيع جوائز EIC 2022 في لندن في 6 أكتوبر.
صرحت آنا أميكاريلا، الرئيسة التنفيذية للشركة، قائلةً: "نحن سعداء للغاية بالإعلان عن ترشيحنا مرة أخرى لجوائز EIC لهذا العام. إنها شهادة على الفريق بأكمله والجهود الدؤوبة التي يبذلها جميع موظفينا لتحسين أعمالنا.
"لقد خضعت شركة إيثوس إنيرجي لتحول هائل مع نموذج تشغيلي جديد مبسط ومركّز. ونحن قادرون بشكل أفضل على تلبية احتياجات عملائنا ومساعدتهم على التنقل بين اتجاهات وتحديات الصناعة الرئيسية، وخاصة فيما يتعلق بالتحول في مجال الطاقة، والحد من المخاطر وخفض تكاليف التشغيل في ظل خلفية اقتصادية صعبة."
قصتنا في تقرير EIC Survive & Thrive
لقد شهد أوائل عام 2020 نقطة تحول رئيسية. فقد أدى التغيير في القيادة التنفيذية إلى تغيير في التفكير إلى جانب أفكار وسلوكيات جديدة لدفع التحول الجذري والفرعي.
كانت إحدى الأولويات الأولى هي بناء علاقات أوثق وأكثر ثقة مع العملاء لتمكين تقديم دعم أفضل في ظل تعقيدات الأعمال الحالية والتحول المستقبلي. كان عملاء EthosEnergy يواجهون مستقبلًا مليئًا بالتحديات، وأرادوا شريكًا يتمتع بالرؤية لتصميم الحلول من أجل تقليل المخاطر والنفقات التشغيلية. كما سعى العملاء إلى شريك يمكنه المساعدة في جعل الطاقة ميسورة التكلفة ومستدامة مع دعم أعمالهم في ظل التعقيدات التشغيلية والتحول.
وقد أسهمت هذه الرؤى في دعم التطور الثقافي لشركة OneEthos الذي بدأ في يوليو 2020. ولتقديم خدمة أفضل للعملاء من خلال مجموعة أوسع من الحلول التي تناسب الاحتياجات المخصصة، قامت الشركة بتبسيط هيكلها من 12 قسمًا إلى عمليتين إقليميتين تغطيان نصفي الكرة الأرضية الشرقي والغربي، ولكل منهما استقلالية في المبيعات والتنفيذ وإدارة المشاريع والخدمة الميدانية. تعمل وحدات الأعمال الـ 12 الآن كمراكز تميز مدفوعة بالخبرة، وهي مسؤولة عن كفاءة التكلفة وتوريد الأجزاء والخدمات إلى مناطقها المعنية.
وفي الوقت نفسه، ترسخت سلوكيات وقيم جديدة، وأعيد تحديد موقع علامتها التجارية للتركيز على اتجاهات وتحديات التحول في مجال الطاقة. والواقع أن التزامها بالأعمال المستدامة كان مدعوماً بإطلاق برنامج جديد للبيئة والمجتمع والحوكمة .
وتزدهر شركة EthosEnergy الآن في ظل نموذج محلي وعرض مقنع وذو صلة بالعملاء، وقد بدأت ما من المؤكد أنه سيكون فصلاً جديدًا مثيرًا ومثمرًا في تطورها.
اقرأ قصتنا الكاملة في التقرير الإلكتروني لـ EIC هنا.